En tant qu’entreprise familiale d’envergure mondiale, Liebherr a une grande responsabilité vis-à-vis de ses collaborateur·rice·s, de la société et de l’environnement. Les actionnaires familiaux en sont toujours conscients. Pour la prise de décisions importantes, ils tiennent compte du succès à long terme ainsi que du développement durable de l’entreprise et attachent de l’importance à la stabilité et à la fiabilité.

Stratégie

Avec sa stratégie de responsabilité d’entreprise, Liebherr poursuit l’objectif de proposer des solutions novatrices en tant qu’entreprise durable sur le plan économique, écologique et social, et d’améliorer la qualité de vie des générations actuelles et futures. Les quatre champs d’action que sont les produits et services, l’environnement et l’énergie, les collaborateur·rice·s et la société ainsi que la gestion durable fixent le cadre thématique. Des thèmes subordonnés ont été définis pour chacun de ces champs d’action. Ceux-ci servent de garde-fous pour la dérivation des différentes stratégies de responsabilité d’entreprise des segments de produits et des sociétés de Liebherr.

Chacun des quatre champs d’action sera à l’avenir assorti d’objectifs de durabilité, d’indicateurs et de mesures concrets à l’échelle du groupe, qui sont actuellement élaborés et définis progressivement de manière interdisciplinaire.

Politique

La politique de responsabilité d’entreprise résume la manière dont Liebherr conçoit sa responsabilité en tant qu’entreprise. Elle englobe les domaines santé, sécurité et environnement, responsabilité sociale et gestion durable. Elle s’applique à l’ensemble des sociétés Liebherr dans le monde entier et complète d’autres directives et politiques du Groupe, telles que les Valeurs fondamentales et le Code de conduite. Dans ce cadre, l’entreprise s’appuie sur les dix principes du Pacte mondial des Nations unies relatifs aux droits de l’homme, aux normes internationales du travail, à l’environnement et à la lutte contre la corruption. En outre, ceci prend en compte les 17 objectifs mondiaux de durabilité (Sustainable Development Goals) des Nations unies pour un développement durable sur le plan social, économique et écologique.

Rapport sur la durabilité

Actuellement, le Groupe travaille à l’élaboration d’un rapport global sur la durabilité. Pour identifier les thèmes pertinents, une double analyse d’essentialité a été réalisée, puis la première publication rapportée au Groupe « Responsabilité d’entreprise 2023 » a été publiée. Elle donne un premier aperçu de l’organisation actuelle de responsabilité d’entreprise et présente les tâches et thèmes clés associés dont le Groupe s’occupe actuellement.

À l’avenir, l’action durable sera encore plus profondément ancrée dans le Groupe. Liebherr rend ensuite compte de ses activités par le biais d’un rapport annuel obligatoire sur la durabilité et d’autres rapports volontaires. L’entreprise souhaite s’acquitter de cette tâche avec engagement et transparence et la considère comme un pilier supplémentaire de la responsabilité d’entreprise.