Programmmanager Serie (m/w/d)Korneuburg

Aufgaben

• Leitung eines multidisziplinären Teams und Koordinierung von Programmen intern und extern
• Festlegung und Steuerung von Aktionsplänen in Übereinstimmung mit der Unternehmensstrategie und den vertraglichen Verpflichtungen
• Krisen, die sich auf Programme auswirken, identifizieren, analysieren und steuern, indem sie die Teams und Aktionen festlegen, die für die Lösung und/oder Milderung erforderlich sind
• Koordinierung der Durchführung der Programmplanung und ihrer Weiterentwicklungen unter Einhaltung der vertraglich festgelegten Meilensteine
• Festlegung und Schlichtung von Prioritäten innerhalb seines Programms oder in Verbindung mit anderen Programmleitern
• Organisation und Koordinierung der Vorbereitung und Leitung der Programmüberprüfung mit den Kunden
• Verantwortungsübernahme für Programmrisiken (Identifizierung, Steuerung, Sicherstellung der richtige Eskalationsstufe zum richtigen Zeitpunkt (falls erforderlich) und Steuerung der Maßnahmen
• Erstellung des Umsatzbudgets für die Erstausrüstung, des Entwicklungsbudgets und der Lagerbestände für Serienprogramme
• Regelmäßige Berichterstattung über die Programmindikatoren, ggf. Festlegung und Steuerung der zugehörigen Aktionspläne
• Steuerung des Geschäftsprozesses bis zu seinem Abschluss (finanzielle und technische Analyse, Koordination der technischen Antwort, Ausarbeitung des Geschäftsangebots, Verhandlungen und Vertragsabschluss)

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Maschinenbau oder Ingenieurwesen
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer Programm- oder Projektmanagementfunktion
• Erfahrung im Verfassen und Verhandeln von Geschäftsangeboten
• Erfahrung in der Verhandlung und Durchsetzung von Verträgen von Vorteil
• Gute Kenntnisse im Umgang mit Computern und einem ERP-System
• Fähigkeit, die industriellen, technischen und kommerziellen Herausforderungen zu verstehen, zusammenzufassen und zu priorisieren
• Gute Umgangsformen und Kundenorientierung
• Idealerweise Erfahrung in der Erstellung, Verhandlung und Durchsetzung von Verträgen
• Sehr gute Englischkenntnisse

Unser Angebot

Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von mindestens € 61.700,- brutto/Jahr anzugeben. Das tatsächliche Gehalt richtet sich jedoch nach Ihren bisherigen Erfahrungen und wird individuell vereinbart.

Bitte beachten Sie, dass wir Ihre Bewerbung auf Grund der Feiertage und dem Jahreswechsel erst ab dem 7. Jänner 2025 bearbeiten können. Das Recruiting-Team wünscht Ihnen frohe Weihnachten und einen tollen Start ins neue Jahr 2025!

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Julia Handl.

One Passion. Many Opportunities.